Ανακοίνωση
Νο 9 / Αθήνα 5.9.2016 Αρχές και αμφισβήτηση
Συναδέλφισσες
/ συνάδελφοι,
Σε
περιόδους κρίσης και αναποτελεσματικότητας
του συνδικαλιστικού (μεταξύ
άλλων)
κινήματος, όπως η σημερινή, εμφανίζονται
δυνάμεις, αντιλήψεις και πρακτικές, που
συνήθως αυτοπροσδιορίζονται ως νέα
εναλλακτική πρόταση αμφισβήτησης του
κατεστημένου. Η σκληρή πραγματικότητα
όμως, δεν επιβεβαιώνει πάντοτε την
αφήγησή τους.
Αφενός,
γιατί η αμφισβήτηση
έχει νόημα όταν επιδιώκει να αλλάξει
αυτό το οποίο αμφισβητεί,
με συγκεκριμένες θετικές προτάσεις,
που σηματοδοτούν ένα εναλλακτικό
υπόδειγμα και όχι
όταν αποτελεί αυτοσκοπό.
Αφετέρου,
γιατί η αμφισβήτηση
δεν έχει de facto θετικό
πρόσημο.
Σήμερα μάλιστα, σε μια περίοδο που
επιχειρείται η θεσμοθέτηση (με τις υπο
διαμόρφωση διεθνείς συμφωνίες TTIP,
CETA, TISA) της κυριαρχίας της
νεοφιλελεύθερης καπιταλιστικής
παγκοσμιοποίησης και η γενικευμένη
επίθεση για την απορρύθμιση των εργασιακών
και ασφαλιστικών δικαιωμάτων του κόσμου
της εργασίας και των ατομικών εν γένει
δικαιωμάτων, γινόμαστε μάρτυρες της
καθημερινής εκδήλωσης νέων εθνικιστικών,
ξενοφοβικών, ρατσιστικών και ακροδεξιών
κινημάτων αμφισβήτησης, που κάθε άλλο
παρά θετικό πρόσημο έχουν.
Τα
φυσιογνωμικά χαρακτηριστικά μιας
συλλογικότητας όμως,
δε διαμορφώνονται από την απλή έκφραση
της επιθυμίας της ή από τους επιθετικούς
- περιγραφικούς (αυτο)προσδιορισμούς
που υιοθετεί. Αντίθετα, καθορίζονται
από την υιοθέτηση και την τήρηση
συγκεκριμένων αρχών και πρακτικών,
που υλοποιούν και παράλληλα επιβεβαιώνουν
την αφήγησή της. Αντίθετα, η απουσία
αρχών συμβάλλει σταδιακά στη μετατροπή
των φερόμενων ως νέων, ελπιδοφόρων και
εναλλακτικών κινημάτων αμφισβήτησης,
σε βασικούς στυλοβάτες αναπαραγωγής
των παρωχημένων πρακτικών, που ενισχύουν,
αντί να αντιμετωπίσουν την απαξίωση
και υπονόμευση των θεσμών και τη συλλογική
λειτουργία τους.
Η
Ενιαία Αγωνιστική
Συσπείρωση Συνταξιούχων Εμπορικής
Τράπεζας, παρά το
γεγονός ότι ειναι αντίθετη με το κυρίαρχο
μοντέλο του εξαρτημένου, πελατειακού
και γραφειοκρατικού συνδικαλισμού, δεν
υιοθετεί λογικές και πρακτικές στείρας
και τυφλής αμφισβήτησης.
Επιλέγει, στο μέτρο των δυνατοτήτων
της, την κατάθεση συγκεκριμένων προτάσεων
για την αντιμετώπιση των προβλημάτων
που επισημαίνει.
Η
φυσιογνωμία της Ε.Α.Σ.
Συνταξιούχων,
με τα θετικά, τα λάθη και τις αδυναμίες
της, δε διαμορφώνεται
από τις εκφράσεις αυτοπροσδιορισμού
των μελών και των φίλων της, αλλά από τη
διαχρονική υιοθέτηση και τήρηση
συγκεκριμένων αρχών, σύμφωνα με τις
οποίες λειτουργεί και πορεύεται από
την ίδρυσή της.
Δημιουργήθηκε ως συνέχεια της Ε.Α.Σ.
εργαζομένων και κατά συνέπεια υιοθετεί,
τηρουμένων των αναλογιών, τις Αρχές
Λειτουργίας της, που
συμπτωματικά, η δική μας γενιά συνέταξε
και υιοθέτησε το Δεκέμβριο του 2005, ως
απόσταγμα της συμμετοχής μας στη
λειτουργία και τη δράση του σ.κ. των
τραπεζοϋπαλλήλων της συγκεκριμένης
περιόδου, ενάντια στον αντιασφαλιστικό
Ν. 3371/2005, που προσλαμβάνει σήμερα νέα
αρνητικά χαρακτηριστικά με το Ν.
4387/2016, στη διαρκή επιχείρηση καταστρατήγησης
των ασφαλιστικών δικαιωμάτων μας.
Περίοδο κατά την οποία άλλοι συνάδελφοι
ήταν απασχολημένοι με την προσωπική
τους καριέρα, αποστασιοποιημένοι και
απόντες από τους αγώνες της εποχής, τις
συνέπειες των οποίων δε φαίνεται δυστυχώς
να συνειδητοποιούν ούτε και σήμερα.
Ίσως γιαυτό να επιδιώκουν σήμερα να μας
πείσουν ότι η ισχύς των ασφαλιστικών
δικαιωμάτων μας επιβεβαιώνεται
με νόμους, τους
οποίους οι
αγώνες των τραπεζοϋπαλλήλων καταχώρησαν
οριστικά στο διαχρονικό αντιασφαλιστικό
οπλοστάσιο κυβερνήσεων και εργοδοσίας.
Παραθέτουμε
το κεφάλαιο Αρχές και φυσιογνωμία
από τις Αρχές Λειτουργίας της Ε.Α.Σ.,
που υιοθετήσαμε το Δεκέμβριο του 2005 και
εξακολουθούν, προσαρμοσμένες προφανώς
στο χώρο του κινήματος των συνταξιούχων,
να αποτελούν βασικές διαχρονικές
αρχές της Ε.Α.Σ. Συνταξιούχων.
Αρχές
και φυσιογνωμία
Η
ΕΝΙΑΙΑ
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ (Ε.Α.Σ.)
είναι Αυτόνομη,
Ταξική,
Δημοκρατική
και Αγωνιστική
συνδικαλιστική κίνηση.
Στόχος
της η διασφάλιση και διεύρυνση των
συμφερόντων των εργαζομένων από θέση
αυτονομίας σε σχέση με την κυβέρνηση,
την εργοδοσία και τα κόμματα.
Λειτουργεί
στα πλαίσια των θεσμών και διαδικασιών
που προβλέπουν τα καταστατικά των
οικείων συνδικαλιστικών οργανώσεων σε
όλα τα επίπεδα (Σ.Ε.Ε.Τ.,
Ο.Τ.Ο.Ε., Γ.Σ.Ε.Ε.), επιδιώκοντας
παράλληλα τη
διαρκή βελτίωσή τους
στην κατεύθυνση της ενίσχυσης του
εκδημοκρατισμού
τους, ώστε να επιτυγχάνεται η μεγαλύτερη
δυνατή συμμετοχή
των εργαζομένων κι η καθιέρωση
διαδικασιών βάσης.
Κρατάει
διακριτή τη διαχωριστική γραμμή μεταξύ
Εργαζομένων – Εργοδοσίας. Έχει
κατακτήσει μέσα από τις εμπειρίες του
συνδικαλιστικού κινήματος, τη μη εξάρτηση
από πολιτικά κόμματα σεβόμενη το ρόλο
των πολιτικών κομμάτων, καθώς και τις
προσωπικές ιδεολογικοπολιτικές επιλογές
κάθε εργαζόμενου.
Μάχεται
τον κομματικό, κυβερνητικό και εργοδοτικό
συνδικαλισμό και προωθεί συγκεκριμένες
θέσεις- προτάσεις που κινούνται ιδεολογικά
στον αντίποδα κάθε νεοφιλελεύθερης
πολιτικής.
Απευθύνεται
σε όλες και όλους τους εργαζόμενους της
Τράπεζας και επιδιώκει την ενεργή
συμμετοχή
τους σε κοινή αγωνιστική προσπάθεια
για την αντιμετώπιση των προβλημάτων.
Κινείται
έξω από πελατειακές αντιλήψεις και
πρακτικές
πού οδηγούν στην αδρανοποίηση και
αποπροσανατολισμό των εργαζομένων και
του συνδικαλιστικού κινήματος.
Επιδιώκει
την προώθηση της συλλογικότητας,
της αξιοκρατίας,
της αλληλεγγύης,
της ισότιμης
μεταχείρισης
και της αξιοπρέπειας
των εργαζομένων.
Αγωνίζεται
για την ειρήνη
και την προστασία
του περιβάλλοντος.
Επιδιώκει
τη βελτίωση των όρων διαβίωσης και
απασχόλησης όλων των μεταναστών
που ζουν και εργάζονται στη χώρα μας.
Αγωνίζεται
για την αποδοχή και το σεβασμό των
δικαιωμάτων των μειονοτήτων.
Επιδιώκει
τον ευρύτερο δυνατό συντονισμό, τη
συνεργασία, την οργανωμένη παρέμβαση
και ενιαία δράση των δυνάμεων του
αυτόνομου, ταξικού, αγωνιστικού
συνδικαλιστικού ρεύματος
στο χώρο των Τραπεζών, αλλά και γενικότερα,
ώστε να γίνει δυνατή η ενιαία οργανωμένη
έκφραση του αυτόνομου
συνδικαλιστικού ρεύματος
σε όλα τα επίπεδα συνδικαλιστικής
οργάνωσης των εργαζομένων, με στόχο να
αναβαθμιστεί το κύρος, η δύναμη και η
αποτελεσματικότητα των συνδικαλιστικών
οργάνων.
Διαμορφώνει
τις όποιες συνεργασίες και συμμαχίες
της με αποκλειστικό κριτήριο τη δυνατότητα
προώθησης της φυσιογνωμίας, των αρχών
και των στόχων της κίνησης και του
συνδικαλιστικού κινήματος.
Η
ΕΝΙΑΙΑ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ επιδιώκει
τη ριζική και ουσιαστική αντιμετώπιση
της γραφειοκρατικοποίησης του
συνδικαλιστικού κινήματος.
Στην κατεύθυνση αυτή επιδιώκει
:
-
Την αποφυγή επανάληψης κι αναπαραγωγής φαινομένων που οδηγούν στην δημιουργία της συνδικαλιστικής γραφειοκρατίας, ξεκομμένης από τους εργασιακούς χώρους και τα προβλήματα των εργαζομένων.
-
Την καθιέρωση λειτουργίας και πρακτικής, πού διευρύνουν τη δυνατότητα συμμετοχής κι εκπροσώπησης των εργαζομένων, ελπίζοντας στην υιοθέτησή τους και από τα υπόλοιπα συνδικαλιστικά σχήματα.
-
Τον μεγαλύτερο δυνατό καταμερισμό συνδικαλιστικής εκπροσώπησης, ώστε να γίνει δυνατή η διεύρυνση της συμμετοχής περισσοτέρων μελών της κίνησης και να αντιμετωπισθούν φαινόμενα πολλαπλών εκπροσωπήσεων από τα ίδια πρόσωπα.
Η
ΕΝΙΑΙΑ
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ :
Υιοθετεί
τις αρχές της εναλλαγής και της
ανακλητότητας
στις εκπροσωπήσεις για τα μέλη της και
τις εφαρμόζει σύμφωνα με τις αποφάσεις
της κίνησης.
Καθιερώνει
τον περιορισμό
της συνεχούς εκλογιμότητας
στα συνδικαλιστικά όργανα. Επιδιώκει
τη μη εκλογή των μελών της για περισσότερες
από τρεις συνεχόμενες θητείες στα όργανα
διοίκησης του Σ.Ε.Ε.Τ. (Διοικητικό
Συμβούλιο και Γενικό Συμβούλιο) και της
Ο.Τ.Ο.Ε. (Εκτελεστική Γραμματεία και
Γενικό Συμβούλιο).
Επιδιώκει
την εναλλαγή
των εκλεγμένων μελών της κίνησης
, σε συνάρτηση πάντοτε με τις αντικειμενικές
δυνατότητεςΤην Τρίτη 6.9.2016 το μεσημέρι
στις 15.30 μ.μ., θα είμαι στα γραφεία του
Συλλόγου.
Όσες / όσοι είστε Αθήνα, μπορείτε και θέλετε, μπορούμε να βρεθούμε, να μαζέψουμε υποψηφιότητες και να πάμε για τσίπουρα για να συζητήσουμε κάποια ζητήματα ενόψει εκλογών. της αντίστοιχης περιόδου. Το ίδιο θα επιδιώξει και για τη συμμετοχή των μελών της στα υπηρεσιακά συμβούλια.
Όσες / όσοι είστε Αθήνα, μπορείτε και θέλετε, μπορούμε να βρεθούμε, να μαζέψουμε υποψηφιότητες και να πάμε για τσίπουρα για να συζητήσουμε κάποια ζητήματα ενόψει εκλογών. της αντίστοιχης περιόδου. Το ίδιο θα επιδιώξει και για τη συμμετοχή των μελών της στα υπηρεσιακά συμβούλια.
Επιδίωξη
και κατεύθυνσή μας
είναι να μη
γίνεται χρήση
από τα εκλεγμένα και αποσπασμένα σε
συνδικαλιστικά όργανα μέλη μας, των
διατάξεων της Σ.Σ.Ε. του 1997
μεταξύ Ο.Τ.Ο.Ε. – ΤΡΑΠΕΖΩΝ, που αφορά τη
δυνατότητα αυτών των μελών με αίτησή
τους προς το Δ.Σ. της τράπεζας, να λαμβάνουν
προαγωγές, λόγω της συνεχούς απόσπασής
τους και της θητείας τους σε συνδικαλιστικά
όργανα.
Η
ΕΝΙΑΙΑ
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ
υιοθετεί
την αρχή της ελεύθερης σταυροδοσίας
στις εκλογικές διαδικασίες του Σ.Ε.Ε.Τ.
(Δ.Σ. - Γ.Σ. - Ο.Τ.Ο.Ε. - Ε.Κ.Α. κλπ).
Μέλη και οικονομικοί πόροι
Μέλη
της ΕΝΙΑΙΑΣ
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗΣ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗΣ
είναι όλες και όλοι οι εργαζόμενοι στην
Εμπορική Τράπεζα που αποδέχονται τις
αρχές
λειτουργίας,
το πρόγραμμα
δράσης της,
συμμετέχουν στην προώθησή τους και
καταβάλουν την ετήσια
συνδρομή, το
ύψος της οποίας αποφασίζουν τα αρμόδια
όργανα.
Υποχρέωση
των μελών της Ε.Α.Σ. είναι να συμμετέχουν
σε όλες τις δραστηριότητες, κινητοποιήσεις
του Σ.Ε.Ε.Τ., Ο.Τ.Ο.Ε. και Γ.Σ.Ε.Ε.
Οι
πόροι
της Ε.Α.Σ. προέρχονται από : τις συνδρομές
των μελών, τις ενισχύσεις μελών και
φίλων της, τις οικονομικές εξορμήσεις,
τα έσοδα από εκδηλώσεις της κίνησης
και τις προβλεπόμενες ενισχύσεις του
συλλόγου.
